Datos adicionales
LIS DATA SOLUTIONS S.L., CON DOMICILIO EN SANTA CRUZ DE BEZANA, CONVOCA PROCESO SELECTIVO PARA CONTRATAR 3 ANALISTAS DE DATOS.
FUNCIONES: TRABAJAR JUNTO AL RESTO DE COMPONENTES DEL EQUIPO DE PROYECTOS PARA DISEÑAR Y DESARROLLAR NUESTRAS SOLUCIONES DE DATOS. DESARROLLAR PLATAFORMAS DE TRATAMIENTO Y ALMACENAMIENTO DE DATOS, CON INTERACCIÓN CON SISTEMAS DE BBDD, ASEGURANDO SU ESCALABILIDAD Y RENDIMIENTO. PARTICIPAR EN EL DISEÑO Y DESARROLLO DE SCRIPTS DE EXTRACCIÓN, TRATAMIENTO Y ALMACENAMIENTO DE DATOS CON PYTHON, PANDAS Y PYSPARK SOBRE DATABRICKS. TRABAJAR CON HERRAMIENTAS DE CONTROL DE VERSIONES COMO GIT.
DESARROLLAR DASHBOARDS PARA LA VISUALIZACIÓN ÓPTIMA DE LOS DATOS. PARTICIPAR EN LA REVISIÓN DEL CÓDIGO Y ASEGURAR QUE LOS ESTÁNDARES DE CALIDAD SEAN CUMPLIDOS.
REQUISITOS: 1. ESTAR DESEMPLEADO E INSCRITO COMO DEMANDANTE DE EMPLEO EN EL SERVICIO CÁNTABRO DE EMPLEO EN EL MOMENTO DE LA CONTRATACIÓN; 2. TENER ENTRE 18 Y 29 AÑOS (NO HABER CUMPLIDO LOS 30 EN LA FECHA DE CONTRATACIÓN); 3. TITULO ACADEMICO: ESTUDIOS UNIVERSITARIOS/MASTER DE LAS RAMAS INFORMÁTICA, TELECOMUNICACIONES, MATEMÁTICAS, FÍSICA... O CICLOS FORMATIVOS DE GRADO SUPERIOR (FP2) DESARROLLO DE APLICACIONES WEB.
LOS CRITERIOS DE SELECCIÓN SE REGIRÁN POR LA CONVOCATORIA Y BASES PUBLICADAS EN EL SIGUIENTE ENLACE: https://www.lisdatasolutions.com/es/blog/octubre-oportunidades-tecnicas-en-el-equipo-lis/
CONTRATO SUBVENCIONADO POR LA UNIÓN EUROPEA-NEXTGENERATION UE, EN EL MARCO DEL PLAN DE RECUPERACIÓN, TRANSFORMACIÓN Y RESILIENCIA (BOC 18-04-2024), DENTRO DEL PROGRAMA INVESTIGO.
SE OFRECE CONTRATO INDEFINIDO, JORNADA COMPLETA, HORARIO FLEXIBLE DE 08:00 A 19:00 CON DESCANSOS REGLAMENTARIOS. DE LUNES A VIERNES. SALARIO DE 17.000 A 27.000 EUROS BRUTOS ANUALES, SEGÚN CONVENIO COLECTIVO.
Datos de contacto
LAS PERSONAS INTERESADAS EN PARTICIPAR EN EL PROCESO SELECTIVO DE ESTA OFERTA DE EMPLEO Y QUE CUMPLAN CON LOS REQUISITOS ESTABLECIDOS EN LA MISMA, DEBERÁN ENVIAR SU CURRICULUM VITAE CIEGO DESDE HOY 09-10-24 HASTA EL DÍA 22-10-24 INCLUSIVE A LA SIGUIENTE DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO "oeloscastros@cantabria.es" (EL C.V. DEBE SER ANÓNIMO, SIN NINGÚN DATO PERSONAL Y SIN FOTOGRAFÍA, PARA QUE LA EMPRESA REALICE LA VALORACIÓN CURRICULAR GARANTIZANDO EL PRINCIPIO DE NO DISCRIMINACIÓN POR NINGUNA RAZÓN). NO SE TENDRÁN POR PRESENTADOS AQUELLOS CVs QUE NO SEAN TOTALMENTE CIEGOS. IMPRESCINDIBLE INDICAR EN EL ASUNTO DE ENVÍO LA DENOMINACIÓN DE LA "OFERTA INVESTIGO 3293" Y EN EL PROPIO CUERPO DEL CORREO INDICAR LOS DATOS PERSONALES OMITIDOS EN EL CURRICULUM VITAE CIEGO (DNI O NIE, NOMBRE Y APELLIDOS, FECHA DE NACIMIENTO, TELÉFONO Y CORREO ELECTRÓNICO). NECESARIO ADJUNTAR EN ARCHIVO APARTE DEL CV EL DNI O NIE. POSTERIORMENTE, LA OFICINA DE EMPLEO ENVIARÁ A LA EMPRESA LOS C.V. CIEGOS, UNA VEZ FINALIZADO EL PLAZO DE REMISIÓN DE LOS MISMOS, PARA SU BAREMACIÓN.
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